OFFRE D'EMPLOI

AURE RH Recruitment Services Sarl, Membre de AREKO GROUP, recrute pour les besoins d’un de ses clients du secteur photovoltaïque, un BUSINESS DEVELOPER PHOTOVOLTAIQUE-INGENIEUR COMMERCIAL.

Intitulé de poste : BUSINESS DEVELOPER PHOTOVOLTAIQUE -INGENIEUR COMMERCIAL H/F

Description des activités du Poste à pourvoir

Le rôle du Business Developer Photovoltaïque est de prospecter, vendre et signer des projets d’installation de systèmes solaire aux clients B2B (industries et entreprises).

Dans sa mission, il/elle est en charge de :

• Promouvoir les services de l’entreprise auprès des clients existants et prospecter de nouveaux clients au sein des segments conformément à la stratégie du Groupe ;
• Fournir des offres techniques et commerciales à présenter aux clients potentiels et répondre aux appels d'offres : estimations CAPEX et OPEX des installations, simulations des performances des centrales solaires par rapport à la consommation énergétique du client, modélisation financière ;
• Réaliser la conception initiale des installations photovoltaïques à l'aide des outils et logiciels pertinents : implantation, production d'énergie solaire, conception électrique principale, choix des composants…
• Effectuer les visites de sites et des études de faisabilité initiales pour des clients potentiels ;
• Négocier avec les sous-traitants et fournisseurs potentiels conformément aux politiques du Groupe et aux équipes d'achats ;
• Reporter l'activité commerciale au et participer au développement de l'activité Solaire locale avec perspectives de marché, objectifs M&A, recommandations d'organisation…
• Remplir le CRM de l'entreprise avec des informations précises sur les deals en cours ;
• Être l'interface principale avec le Responsable Solaire du Groupe pour communiquer les réalisations, les bonnes pratiques, les innovations, les fournisseurs potentiels, les objectifs M&A… Soutenir l'amélioration continue de l'activité Solaire pour le Groupe ;
• Rester informé de l'environnement local lié aux activités B2B Solar (incitations, permis, règles d'injection…) et suivre les changements ;
• Identifier et participer aux associations professionnelles locales liées au solaire, ainsi qu'aux conférences ou salons professionnels ;
• Enquêter sur l'actualité du marché solaire local et sur les concurrents de l’entreprise ;
• Être partie prenante de la politique HSE de l'entreprise, notamment liée à l'installation et à la maintenance PV ;
• Rattachement hiérarchique : localement, il reporte au Managing Director de la filiale (ou au Directeur Commercial). Il est également l'interlocuteur local principal du Groupe, pour rendre compte des activités solaires dans le pays.

Les + du poste

• Travail sur des projets innovants : combinaison de la production d’énergie solaire avec le stockage d’énergie, l’alimentation de bornes de recharges pour véhicules électriques, l’optimisation des consommations clients…
• L’entrée dans un groupe très solide et ambitieux, aux valeurs humaines reconnues ;
• Le poste offre une dimension internationale par des échanges avec les divers acteurs de l’activité solaire du groupe.

• Ingénieur de formation Bac+5 ou équivalent.
• 6 à 10 ans d’expérience professionnelle dont au minimum 3 ans d'expérience professionnelle dans le secteur du solaire photovoltaïque
• Expérience de la vente de projets (conception, à la construction ou à la vente technique de projets solaires sur toiture, au sol et/ou auvent d'auto, en particulier dans le contexte de production distribuée)
• Expérience dans le maintien des spécifications fonctionnelles, des listes de contrôle de mise en service et des pratiques d'exploitation standard pour les projets solaires ;
• Connaissance du contexte du en matière de normes électriques, de réglementations sur les énergies renouvelables, de codes de construction
• Expérience dans des rôles en contact avec la clientèle
• Langues : Français, Anglais
• Maîtrise et expérience de logiciels spécifiques au solaire (tels que PVSyst, Meteonorm, SolarGIS, Helioscope, Archelios)
• Maîtrise du pack Office
• Permis de conduire

Compétences humaines « Soft skills » pour réussir :

• Dynamique et entreprenant
• Excellent relationnel client, Homme/femme de réseau
• Orienté résultat et performance

Les plus du profil :

•  
• Une expérience antérieure dans les industries pétrolières et gazières, la mobilité électrique, le transport et la logistique ou le CVC est un plus
• La connaissance de Sketchup, MS Project ou AutoCAD est un plus

Lieu : Douala

Date limite d’envoi des candidatures : 20 août 2024

Conditions pour postuler :

• Nous envoyer votre CV à l’adresse Email :
• Précisez l’intitulé du poste en objet de votre mail