Developer m365/azure and sharepoint
Date limite de l'offre: mercredi 22 février 2023 12:01Rejoignez notre communauté sur Telegram et WhatsApp
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Description du poste
Poste proposé : Developer M365/Azure and SharePoint
For our client, we are looking for a Developer M365/Azure and SharePoint. Please note that this is an offshore opportunity.
Tasks of role :
- 2nd und 3rd Level Incident Management:
- Error analysis in SharePoint Online solutions and in-house developed applications
- Maintenance of On Premises and Cloud Applications (Node.js / React, SPFx, .NET / Azure)
- Authorization assignment / verification Update frameworks, dependencies and Azure resources
- Security Check and Monitoring via Nexus IQ and SonarQube
- Support for the internal development team during sprints
Do you have free capacities and can support our client ?
- I look forward to your feedback with the following information to
- Your current project availability (earliest start).
- Your maximum workload/week in total
- Your current profile (ideally in PDF format)
Profil recherché pour le poste : Developer M365/Azure and SharePoint
Required Skills :
- Client Side Web Development: JavaScript, TypeScript, Node.js, ReactJS
- SharePoint Online Configuration and Development (SPFX) (M365), Microsoft Search
- Azure administration
- Kubernetes & Docker
- Azure Devops (nice to have).
Key Competencies :
- Sharepoint online
- Java /.NET
- Azure.
Critères de l'annonce pour le poste : Developer M365/Azure and SharePoint
| Métier : | Informatique, nouvelles technologies R&D, gestion de projets |
| Secteur d´activité : | Banque, assurance, finances Éducation, formation Industrie, production, fabrication, autres Ingénierie, études développement |
| Type de contrat : | CDD |
| Région : | Douala - Yaoundé - International |
| Ville : | Yaoundé II |
| Niveau d'expérience : | Expérience entre 2 ans et 5 ans |
| Niveau d'études : | Bac+3 |
| Langues exigées : | anglais›courant français›courant |
| Compétences clés : | |
| Nombre de poste(s) : | 1 |
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l'objet "Signaler une annonce d'emploi".
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