Téléconseiller - yaoundé

Non specifié Yaoundé
Date limite de l'offre: mercredi 28 janvier 2026 13:27
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Description du poste

Détails de l'annonce

Poste proposé : Téléconseiller - Yaoundé

Nous recherchons des Télévendeurs / Télévendeuses motivés, dynamiques et passionnés par le marketing digital pour rejoindre notre équipe à Yaoundé.
Si tu maîtrises l’art de convaincre, que tu es à l’aise au téléphone et que tu connais les bases du digital (réseaux sociaux, prospection en ligne, services web…), cette opportunité est pour toi !
Missions

  • Appels sortants vers prospects qualifiés
  • Présentation des solutions digitales de nos partenaires
  • Identification des besoins + proposition de solutions adaptées
  • Prise de rendez-vous / vente directe
  • Utilisation d’un CRM
  • Suivi des prospects jusqu’à conclusion

Profil recherché pour le poste : Téléconseiller - Yaoundé

Compétences recherchées

  • Aisance téléphonique
  • Bonne compréhension du marketing digital
  • Techniques de vente & gestion des objections
  • Sens de l’organisation et de la rigueur
  • Motivation + esprit d’équipe

Critères de l'annonce pour le poste : Téléconseiller - Yaoundé

  • Métier : Commercial, vente - Marketing, communication - Télémarketing, téléassistance
  • Secteur d´activité : Centres d´appel, hotline, call center
  • Type de contrat : CDI - CDD
  • Région : Yaoundé
  • Ville : Yaoundé
  • Travail à distance : Non
  • Niveau d'expérience : Débutant < 2 ans - Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans
  • Niveau d'études : Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
  • Langues exigées : français > courant
  • Nombre de poste(s) : 10
  • Salaire proposé : 150 000 - 200 000 FCFA
  • Management d'équipe : Non
  • Prospection
  • Vente
  • CRM
  • Télémarketing
  • Marketing
  • Marketing Digital
  • Techniques de Vente
  • Communication
  • Vente Directe
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
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