Juriste droit des affaires / transport (h/f) - douala

Non specifié Douala

Date limite de l'offre: lundi 2 mars 2026 10:03

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Description du poste

Détails de l'annonce

Poste proposé : Juriste Droit des Affaires / Transport (H/F) - Douala

La Cameroon Express Line «CAMEX LINE» est une jeune entreprise dynamique spécialisée dans le transport de frets. Afin de sécuriser et structurer nos relations contractuelles, nous recherchons un(e) Juriste capable de nous accompagner dans la rédaction et la gestion de nos contrats.
Missions principales

Rédiger, analyser et sécuriser les contrats commerciaux (clients, partenaires, sous-traitants)
Élaborer et mettre à jour les contrats de transport, conditions générales de vente (CGV) et conditions générales de sous-traitance
Veiller à la conformité juridique des activités de l’entreprise (droit des affaires, droit du transport)
Identifier et prévenir les risques juridiques
Apporter un conseil juridique aux équipes internes
Assurer une veille juridique et réglementaire dans le secteur du transport et de la logistique

Profil recherché pour le poste : Juriste Droit des Affaires / Transport (H/F) - Douala

Profil recherché

Formation supérieure en droit des affaires / droit du transport / droit commercial
Expérience souhaitée dans un cabinet ou une entreprise du secteur transport/logistique
Excellentes capacités rédactionnelles et analytiques
Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
Capacité à vulgariser les enjeux juridiques
Maîtrise des outils bureautiques

Critères de l'annonce pour le poste : Juriste Droit des Affaires / Transport (H/F) - Douala

Métier : Juridique
Secteur d´activité : Transports, logistique, services postaux
Type de contrat : Freelance - Temps partiel
Région : Douala
Ville : Douala
Travail à distance : Oui
Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
Niveau d'études : Bac+4 - Bac+5 et plus
Langues exigées : français > courant
Nombre de poste(s) : 1
Management d'équipe : Non

Services juridiques
Droit Commercial
Risques Juridiques
Droit

Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche. Redoublez de vigilance pour toute offre d'emploi proposée à l'international, en particulier si des conditions ou un salaire particulièrement attractifs sont mis en avant.
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