GMC ASSURANCES S.A. CAMEROUN recrute un(e) Assistante de Direction Stratégique (F)
Assurer un support de haut niveau à la Direction Générale, garantir l’organisation logistique et la fluidité des communications, et contribuer à l’efficacité opérationnelle de la Direction dans le
respect de la confidentialité.
MISSIONS
• Gestion d’Agenda : Planifier et optimiser l’emploi du temps complexe de la Direction
Générale (DG/DGA), y compris les réunions stratégiques et les déplacements.
• Administration : Gérer et classer le courrier, les dossiers et l’archivage des documents
confidentiels de la Direction.
• Réunions : Préparer les dossiers, convoquer les participants, rédiger des comptes
rendus précis et assurer le suivi rigoureux des actions et décisions.
• Interface Interne/Externe : Servir de point de contact privilégié et assurer le filtrage des
communications (téléphone, e-mails, visiteurs) entre la Direction, les départements et
les partenaires externes (régulateurs, clients clés).
• Rédaction : Rédiger des courriers officiels, des notes internes, et des présentations de
Direction en garantissant une qualité rédactionnelle irréprochable en français et en
anglais.
• Soutien Stratégique : Consolider les données et préparer les rapports (finance,
commercial, RH) nécessaires à la prise de décision de la Direction.
• Projets : Assurer le suivi et la coordination logistique des projets ou dossiers spécifiques
confiés par la Direction.
• Communication : Faciliter et assurer la bonne circulation de l’information émanant de
la Direction.
QUALITÉS REQUISES
• Confidentialité et Discrétion : Capacité absolue à gérer des informations sensibles.
• Langues : Bilinguisme professionnel impératif (Français et Anglais).
• Rigueur et Organisation : Sens aigu de l’organisation et du détail, capacité à gérer les
priorités multiples et les urgences.
• Maîtrise Bureautique : Maîtrise avancée du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) pour
les documents de Direction.
• Proactivité : Capacité à anticiper les besoins et à proposer des solutions.
• Qualités Relationnelles : Sens du dialogue, tact et diplomatie, très bonne écoute et
excellente présentation.
• Orientation Client/Service : Forte culture du service au dirigeant et aux interlocuteurs
externes.
PROFIL
• Formation : Minimum Bac +3/4 (ou équivalent) en Assistanat de Direction,
Administration, Gestion ou Communication.
• Expérience : 3 à 5 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement dans un
environnement exigeant (banque, assurance, finance) ou auprès d’une direction
générale.
LIEU DE TRAVAIL
Douala, République du Cameroun.

COMMENT POSTULER :

Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante :
[[email protected]], en précisant dans l’objet : Assistante de Direction.
Date limite de réception des candidatures : [15/10/2025].
NB : Seules les candidatures retenues seront contactées.

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