Développeur(euse) react native/java - douala

Non specifié Douala - International

Date limite de l'offre: jeudi 21 novembre 2024 08:19

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Description du poste

Détails de l'annonce

Poste proposé : Développeur(euse) React Native/Java - Douala

Nous sommes à la recherche d'un Développeur React Native/Java.
Pour notre client, intégré(e) dans les équipes Banque & Assurances, Il/elle aura pour mission de concevoir, développer et maintenir des applications web complexes et performantes en utilisant les technologies Java et React. Il/Elle devra s'assurer de la qualité et de la sécurité du code tout en respectant les normes et les bonnes pratiques de développement. De plus, Il/Elle devra collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe et les stakeholders pour garantir la réussite des projets.
Missions :

Développement d’applications mobiles multiplateformes (iOS et Android) en utilisant React Native.
Participer m l’intégration des services backend et des API (RESTful, GraphQL, etc.).
Développer des fonctionnalités natives en Java (pour Android) lorsque nécessaire.
Participer m la conception et m l’architecture des applications.
Effectuer des tests unitaires et fonctionnels pour garantir la qualité du code.
Collaborer avec les équipes Produit, design et backend pour garantir une expérience utilisateur optimale.
Assurer le maintien des applications existantes et le déploiement de nouvelles versions sur les stores (App Store, Google Play).
Rédiger une documentation technique claire et complète.
Participer m des revues de code et m des sessions d’amélioration continue du processus de développement.

Profil recherché pour le poste : Développeur(euse) React Native/Java - Douala

Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalente
Expérience de 3 minimum 7 ans en Java / React
Une expérience dans le secteur du commerce de détail ou de la grande distribution serait un plus.

Compétences requises

Maîtrise de React Native (2 ans d’expérience minimum).
Excellente connaissance de Java pour le développement Android natif.
Bonne connaissance des API RESTful et de l’intégration des services web.
Expérience en Redux ou autres systèmes de gestion d’état.
Expérience avec des outils comme Git (gestion des versions) et JIRA ou Trello (gestion de projets).
Connaissance des libraries natives sur iOS et Android.
Compétence en optimisation des performances et débogage.
Familiarité avec les outils de CI/CD (ex : Jenkins, Bitrise).
Expérience avec des tests unitaires et des frameworks comme Jest, Enzyme ou JUnit.
Capacité m travailler dans un environnement Agile.
Excellente communication écrite et orale : Aptitude m produire des livrables et des reportings de haute qualité.
Esprit d'analyse et d'amélioration continue : Capacité m évaluer le code et ses impacts, ainsi qu'm remettre en question les solutions existantes pour les améliorer.
Capacité de prise de recul : Aptitude m évaluer les problématiques avec objectivité et m proposer des solutions d'amélioration.
Esprit d'équipe : Capacité m collaborer efficacement avec les membres de l'équipe pour atteindre des objectifs communs.
Maîtrise des concepts d’Agilité (Scrum, Sprint Planning, Backlog…).
Capacité m travailler de manière autonome et m gérer son temps efficacement.

Critères de l'annonce pour le poste : Développeur(euse) React Native/Java - Douala

Métier : Informatique, nouvelles technologies
Secteur d´activité : Banque, assurance, finances
Type de contrat : CDI - Freelance
Région : Douala - International
Ville : Douala
Travail à distance : Non
Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
Niveau d'études : Bac+5 et plus
Langues exigées : anglais > intermédiaire - français > maternelle
Nombre de poste(s) : 1
Salaire proposé : 500 000 - 600 000 FCFA
Management d'équipe : Non

REACT
JAVA
API RESTful
ANDROID
SCRUM
API
APP
JUNIT
JENKINS
AGILE
JIRA
GIT

Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
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