Juriste & conformite – yaoundé
Date limite de l'offre: jeudi 19 février 2026 11:50de :
NCL UNLIMITED SARL
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Description du poste
Description
Dans le cadre du renforcement de son dispositif de contrôle interne et de conformité, l'entreprise recrute un(e) Juriste spécialisé(e) en audit et conformité. le/la titulaire du poste interviendra sur l'analyse des risques juridiques, la conformité des procédures internes et l'audit des pratiques contractuelles, administratives et sociales.
Missions / Responsabilités / Activités
- Réaliser des audits juridiques et de conformité au sein de l'entreprise et de ses entités.
- Analyser la conformité des procédures internes aux textes légaux et réglementaires en vigueur.
- Auditer les contrats (travail, prestations, partenariats) et proposer des mesures correctives.
- Identifier les risques juridiques, sociaux et réglementaires.
- Rédiger des rapports d'audit et formuler des recommandations opérationnelles.
- Assurer une veille juridique et réglementaire.
- Accompagner la Direction et les services RH dans la mise en conformité.
- Participer à la prévention des contentieux.
Compétences / Exigences / Qualités
- Bac + 4/5 en droit (droit des affaires, droit du travail, ou équivalent).
- Expérience professionnelle confirmée de 3 à 5 ans minimum en audit juridique, conformité ou cabinet.
- Excellente maîtrise du droit du travail et du droit des contrats.
- Bonne connaissance des pratiques d'audit et de contrôle interne.
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction de rapports.
- Rigueur, intégrité et sens aigu de la confidentialité.
- Capacité à travailler de manière autonome et en transverse.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
