Description de la mission
 Rôle : Gérer les opérations de transport du Personnel AGL CAMEROUN.

Vos principales missions :

• Assurer la gestion et la supervision des opérations de transport du personnel.
• Préparer et communiquer sur les rapports d’activité

Vos activités quotidiennes :

• Procéder à l’affectation des chauffeurs (horaires, itinéraires)
• Veiller à conformité de leurs documents administratifs ainsi que ceux des bus (permis de conduire, habilitation, assurance, carte grise, taxe de stationnement, etc.)
• Procéder à leur évaluation conformément aux objectifs fixés (ponctualité, nombre de rotation, retour clients)
• Planifier les itinéraires de bus et les horaires de départ/arrivée conformément au cahier de charges et veiller à l’effectivité du service
• Procéder à l’inspection régulière des bus pour s’assurer de l’état de propreté et du bon fonctionnement des accessoires embarqués à bord
• Veiller au respect du calendrier d’entretien des bus conformément au planning arrêté par la Direction Technique
• S’assurer du respect des consignes de sécurité / règles de bonne conduite à bord des bus et remonter les écarts de conduite à la DRH
• Assurer la communication avec travailleurs et noter les feedbacks pour l’amélioration du service et garantir les standards définis
• Préparer et diffuser les rapports d’activité aux parties prenantes (rotations, volumes, incidents/accidents, sécurité, consommation carburant, coût maintenance, etc.)
• Veiller au refueling (carburation) régulier pour garantir un état de fonctionnement optimal des bus
• Assurer toutes autres tâches confiées par la hiérarchie en rapport avec ses missions

Profil
Expériences professionnelles :
• Avoir une expérience dans la gestion du transport des personnes ou dans un domaine connexe

Formations académiques et professionnelles :
• Domaine d’études : Logistique et Transport/ QHSE ou tout domaine équivalent
• Formations / Certifications dans les domaines requis est un atout
• Avoir de bonnes notions QHSE
• Être capable d’utiliser aisément l’outil informatique (pack office)
• Avoir de solides compétences dans la planification et l’organisation des voyages
• Avoir des connaissances sur la règlementation relative à la circulation urbaine et au transport des personnes
• Bonne maîtrise de langue anglaise serait un atout
• Permis de conduire souhaité

Compétences comportementales requises :

• Savoir communiquer pour interagir efficacement avec toutes les parties prenantes
• Faire preuve de leadership pour encadrer les chauffeurs et discipliner les personnes transportées
• Avoir le sens des responsabilités pour garantir la sécurité des passagers, le bon fonctionnement des bus et la qualité de service
• Avoir le sens de l’intégrité
• Être rigoureux et organisé
• Savoir travailler en équipe
• Bonne capacité à travailler sous pression
• Être disponible

Postulez UNIQUEMENT en ligne via le formulaire disponible à l’adresse : https://acareerbyagl.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx

Délai de recevabilité des dossiers de candidature : URGENT, postulez le plus vite possible.