Directeur commercial – douala

Non specifié Douala - Cameroun, Littoral, Cameroon
Date limite de l'offre: vendredi 19 septembre 2025 20:03
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Description du poste

Description
Vous êtes un leader commercial confirmé, passionné par la croissance et le développement d’équipes performantes ? Si oui, ce poste est pour vous. Notre client est une référence dans le secteur automobile – équipements. Dans le cadre de son expansion, nous recherchons pour son compte un
DIRECTEUR COMMERCIAL (CDI, Douala)
Référence : MKK/250901/DCL
Talentueux et visionnaire pour rejoindre son équipe de direction. Rattaché(e) au Directeur Général, vous dirigerez leur équipe de vente vers l’atteinte et le dépassement des objectifs de chiffre d’affaires, tout en assurant le développement de leurs compétences et en renforçant leur présence sur le marché camerounais.
Missions / Responsabilités / Activités
Vos missions principales : ·        
  • Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale afin de stimuler le chiffre d’affaires. ·         
  • Manager et coacher l’équipe commerciale, pour créer une culture de performance et de collaboration. ·         
  • Analyser les tendances du marché et la concurrence, pour identifier de nouvelles opportunités commerciales et proposer des axes stratégiques de développement. ·         
  • Collaborer avec la direction et les autres départements (marketing, finance, etc.) pour fixer les objectifs de vente. suivre les performances. ·         
  • Développer et maintenir des relations solides avec les clients externes et internes et les partenaires stratégiques. ·         
  • Assurer une communication fluide en français et en anglais, tant en interne qu’avec les partenaires externes. · 
  • Suivre les performances commerciales, produire des rapports et proposer des améliorations
Compétences / Exigences / Qualités
PROFIL REQUIS :
Le ou la candidate à retenir devra ·        
  • Avoir plus de 35 ans ·         
  • Être titulaire d’un diplôme Bac+3 à Bac+5 (Master idéalement) en commerce, vente, marketing, ou équivalent.
Savoir-faire ·         
  • 15 ans d’expérience minimum dans la vente, dont 5 ans minimum dans un poste similaire, et dans le même secteur (automobile / équipements). ·         
  • Très bonne connaissance du marché camerounais et des dynamiques économiques locales ·         
  • Capacité à former, développer et souder une équipe ·         
  • Planification stratégique. ·         
  • Bonne maîtrise du pack MS Office (Word, Excel, PowerPoint) et des outils CRM ·         
  • Bilingue français – anglais, à l’écrit et à l’oral
Savoir-être : ·        
  • Leader charismatique ·         
  • Stratégique et orienté résultats. ·         
  • Capacité d’analyse ·         
  • Esprit d’équipe ·         
  • Capacité à bâtir des relations solides et durables avec toutes les parties prenantes.
Vos Avantages
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
  • Un environnement stimulant et dynamique dans le secteur automobile.
  • L’opportunité de contribuer à la croissance d’une entreprise en pleine expansion.
  • Des équipes engagées et prêtes à relever de nouveaux défis.
Profil du candidat
» Au moins 35 ans
» Niveau d'expérience: Directeur
» Années d'expérience: Plus de 15 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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