Coordinateur local projet – dschang
Date limite de l'offre: jeudi 26 février 2026 10:34Rejoignez notre communauté sur Telegram et WhatsApp
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Description du poste
Description
Vento di Terra est une ONG italienne engagée dans la promotion du développement durable, de la paix et de la justice sociale. Elle intervient principalement dans les domaines de la protection de l’enfance, de la sécurité alimentaire, de la résilience des communautés vulnérables et du renforcement des capacités locales, à travers des projets intégrés menés en partenariat avec les acteurs locaux en Afrique et en Méditerranée. Le/La Coordinateur·rice Local·e – travaille sous la supervision du Project Manager de Vento di Terra et est responsable de la gestion opérationnelle, organisationnelle et fonctionnelle du Centre pour l’Emploi promu par Vento di Terra dans le cadre du projet EMPLOI (AID 013244-04-4), en garantissant la qualité des services offerts et le bon fonctionnement du Centre.
Missions / Responsabilités / Activités
Les principales responsabilités comprennent :
- Assiste le program Manager de Vento di Terra dans l’exercice de ses fonctions
- Gestion et coordination du Centre pour l’Emploi de Dschang
- Planification, organisation et supervision des activités du Centre
- Appui logistique et administratif aux activités du projet dans la Région de l’ouest
- Coordination opérationnelle avec le Program Manager et l’équipe centrale de Vento di Terra Cameroun de l’équipe opérationnelle du centre pour l’emploi (help desker, assistants sociaux, psychologues, opérateurs de terrain…)
- Appui à la collecte, analyse et suivi des données relatives aux activités du Centre (bénéficiaires, services fournis, résultats)
- Appui à l’organisation d’activités d’orientation professionnelle, d’accompagnement vers l’emploi et d’insertion professionnelle
- Vérification du respect des procédures internes de Vento di Terra et des règles du projet
- Contribution à la rédaction des rapports narratifs et de suivi des activités
- Participation aux réunions de coordination, formations et missions internes, si nécessaire
Compétences / Exigences / Qualités
Exigences essentielles
- Diplôme ou formation en sciences sociales, gestion, développement local ou domaines similaires
- Minimum 3 à 5 ans d’expérience dans des fonctions de coordination ou de gestion d’activités/projets
- Expérience confirmée dans la gestion d’équipes
- Bonne connaissance du contexte socio-économique de la Région de l’ouest
- Excellente maîtrise du français (écrit et oral)
- Bonnes capacités organisationnelles, relationnelles et de résolution de problèmes
- Expérience dans des projets de coopération internationale
- Expérience dans les services pour l’emploi, l’orientation professionnelle ou l’inclusion socio-économique
- Connaissance des procédures des bailleurs internationaux (AICS, UE)
- Connaissance du PRAG de l’Union européenne
- Connaissance de la langue italienne est un plus
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
