Charge de la gestion administrative du personnel – yaoundé
Non specifié
Yaoundé, Centre, Cameroon
Date limite de l'offre: mardi 11 mars 2025 05:30
de :
SPHINXRESORTPALACE
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Description du poste
Description
SHINX RESORT PALACE S.A Recrute !
Vous cherchez une nouvelle opportunité dans un environnement dynamique et stimulant ? Notre chaine hôtelière est à la recherche de talents pour renforcer son équipe !
Poste ouvert : CHARGE DE LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL – Vous avez le talent pour recruter, accompagner et développer les équipes ? Faites partie de notre aventure humaine !
Lieu :Yaounde/ Cameroun
Type de contrat : CDI CDD
NB: la signature du CDI sera précédée d'une période d'essai
Vous cherchez une nouvelle opportunité dans un environnement dynamique et stimulant ? Notre chaine hôtelière est à la recherche de talents pour renforcer son équipe !
Poste ouvert : CHARGE DE LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL – Vous avez le talent pour recruter, accompagner et développer les équipes ? Faites partie de notre aventure humaine !
Lieu :Yaounde/ Cameroun
Type de contrat : CDI CDD
NB: la signature du CDI sera précédée d'une période d'essai
Missions / Responsabilités / Activités
- Rédaction et suivi des contrats de travail ;
- Suivi et mise à jour du fichier du personnel (physique et numérique) ;
- Rédaction administrative (notes, correspondances...) ;
- Rassembler les éléments de paie.
Compétences / Exigences / Qualités
Compétences
- Etre très méticuleux, rigoureux, organisé, discret ;
- Faire preuve d'esprit d'équipe, de synthèse et d'initiative ;
- Etre capable de se mouvoir dans le temps et dans l'espace ;
- Maitriser les logiciels RH et les outils de gestion
- Maitriser le droit du travail et la réglementation en matière de gestion des ressources humaines.
- Etre titulaire d'un bacc +2 minimum en gestion des ressources humaines, sciences sociales, sociologie ou toute autre filière connexe ;
- Justifier de deux (02) ans d'expériences dans le domaine de l'administration du personnel
Vos Avantages
Pourquoi nous rejoindre ?
- Entreprise en pleine croissance
- Opportunités d’évolution
- Équipe dynamique et bienveillante
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 2 an et 3 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
» Années d'expérience: Entre 2 an et 3 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
Documents de candidature
» lettre de motivation
» Curriculum Vitae
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!