Sous la hiérarchie de la Direction Commerciale et Marketing (DCM), le Chargé de la Communication a pour mission principale d’exécuter la politique communication sur le plan interne et externe de STARTIMES Media S.A à travers les différents médias. Le tout étant de vulgariser les informations sur les produits/services spécifiques, et améliorer la visibilité de l’entreprise.

• Type de contrat : CDD
• Lieu d’exécution du contrat : Douala

Missions et responsabilités clés :

• Définir et animer la politique de communication de l’entreprise ;
• Mener l’exécution de la stratégie de communication interne et externe ;
• Proposer à la Direction des supports de communication adaptés aux objectifs et cibles retenus ;
• Rechercher des idées innovantes en matière de communication ;
• Élaborer et gérer le budget communication du plan marketing annuel ;
• Élaborer un budget de communication et l’appliquer ;
• Veiller à la gestion des relations publiques et au réseau interne et externe de la communication ;
• Veiller à sa bonne application dans les délais (campagnes, guide, site de l’entreprise, etc.) ;
• Suivre et animer la politique Marketing ;
• Assurer une communication globale homogène à travers divers canaux et supports ;
• Assurer une veille concurrentielle ;
• Réaliser la collecte, la gestion et l’analyse des données ;
• Rechercher des publications nationale et internationales susceptibles de correspondre aux objectifs de développement de l’entreprise.

Résultats attendus :

• Accroissement des résultats (accroissement d’activités, visibilité dans les médias, etc.) ;
• Évolution de l’environnement en réponse aux attentes de la Communication ;
• Supports de communication efficaces et fournis dans les délais.

Compétences transversales :

• Travailler de façon orientée client ;
• Maîtriser les Technologies de l’Information et de la Communication ;
• Mobiliser ses connaissances de culture générale.

Compétences techniques :

• Être bilingue serait un atout (Anglais-Français) ;
• Avoir une bonne capacité d’analyse et de synthèse ;

Compétences clés, savoir-être/savoir-faire :

• Savoir travailler sous pression ;
• Savoir gérer une équipe pluridisciplinaire ;
• Avoir le sens de l’organisation ;
• Savoir faire un bon reporting ;
• Avoir le sens de l’analyse ;
• Esprit de synthèse ;
• Savoir entretenir et développer des réseaux ;
• Avoir une excellente capacité de persuasion et de négociation ;
• Connaître le secteur des télécommunications ;
• Savoir entretenir les relations publiques ;
• Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique ;
• Avoir un bon sens conceptuel et de créativité.

Profil requis :

Justifier d’une expérience professionnelle pertinente d’au moins 2 ans à un poste similaire.

Exigences académiques :

• Avoir un Diplôme d’Études Supérieures de niveau BAC+5 minimum en communication/marketing ou un diplôme équivalent.

Savoir-faire spécifique :

• Prioriser les problématiques des entreprises ;
• Exécution rapide des décisions prises.

Comment postuler ?

Faites parvenir votre CV en format PDF à l’adresse [email protected].