Responsable développement commercial – cameroun

Non specifié Lieu, Non spécifié, Cameroon
Date limite de l'offre: mardi 4 février 2025 09:31
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Description du poste

Description
Vous êtes passionné(e) par le développement commercial et l'innovation dans le domaine du digital ? Vous avez l’ambition de faire partie d’une entreprise en pleine expansion en Afrique ?
À propos de Zekin
Zekin est une plateforme révolutionnaire qui permet d'organiser des votes en ligne pour divers événements culturels en Afrique. Nous sommes en pleine expansion et recherchons des talents pour développer notre réseau commercial et accroître notre visibilité dans les pays cibles.
Pourquoi rejoindre Zekin ?
  • Une opportunité unique d’intégrer une entreprise innovante et leader dans son domaine en Afrique.
  • Un environnement de travail stimulant et en constante évolution.
  • Une rémunération attractive basée sur des performances (fixe + commissions).
  • Des perspectives d’évolution au sein d’une entreprise en pleine croissance.
Missions / Responsabilités / Activités
  • En tant que Business Developer, vous serez chargé(e) de :
  • Développer et entretenir un portefeuille clients (organisateurs d'événements, médias, partenaires locaux, sponsors, etc.).
  • Identifier et prospecter de nouvelles opportunités commerciales sur votre marché local.
  • Promouvoir la solution Zekin et assurer sa présence sur le marché à travers des actions ciblées (événements, rendez-vous clients, campagnes digitales).
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing et techniques pour adapter l’offre aux besoins locaux.
  • Assurer le suivi des performances commerciales et proposer des actions correctives pour atteindre les objectifs fixés.
  • Participer activement à la stratégie de croissance de l’entreprise dans votre zone géographique.
Compétences / Exigences / Qualités
Nous recherchons des candidats dynamiques, dotés d’un fort esprit entrepreneurial et capables de relever des défis commerciaux.
Vous devez avoir :
  • Expérience: Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans les secteurs du digital, de l'événementiel ou des services en ligne.
  • Compétences: Excellentes capacités de communication, négociation et prospection commerciale.
  • Autonomie: Capacité à travailler de manière indépendante et à prendre des initiatives.
  • Orientation résultats: Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ambitieux.
  • Maîtrise des outils digitaux: Connaissance des réseaux sociaux et des outils des TICs
  • Langues: Français obligatoire, la connaissance de l’anglais est un atout.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 2 an et 3 ans
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!

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