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Description du poste
Description
Geneva Hotel Douala recherche un Bartender/Mixologue d’exception !
Vous maniez le shaker comme un chef d’orchestre, créez des cocktails mémorables et offrez une expérience unique à chaque client ? Si vous êtes un(e) expert(e) du service, créatif(ve) et dynamique, venez sublimer notre bar avec votre talent !
Vous maniez le shaker comme un chef d’orchestre, créez des cocktails mémorables et offrez une expérience unique à chaque client ? Si vous êtes un(e) expert(e) du service, créatif(ve) et dynamique, venez sublimer notre bar avec votre talent !
Missions / Responsabilités / Activités
Mission du/de la candidat(e) idéal(e)
- Faire du bar un véritable lieu de convivialité et d'élégance.
- Développer une carte de boissons innovate et en accord avec l'image du Geneva Hotel.
- Offrir une expérience sensorielle inoubliable à travers des créations de cocktails uniques.
- Former et encadrer l'équipe du bar si nécessaire.
- Assurer un service rapide, fluide et de haute qualité.
- Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante.
- Gérer les stocks, sélectionner les meilleurs ingrédients et optimiser les coûts.
- Concevoir, préparer et servir des cocktails raffinés et des boissons classiques.
- Maintenir n espace de travail impeccable en respectant les norms d'hygiène et de sécurité.
Compétences / Exigences / Qualités
- Capacité à travailler sous pression, rigueur et esprit d'équipe.
- Sens du détail, créativité et exigence dans la présentation des boissons.
- Maîtrise des techniques de mixologie et passion pour 'innovation en cocktails.
- Aisance relationnelle et excellente capacité à interagir avec une clientèle variée.
- Connaissance des tendances actuelles et capacité à surprendre avec de nouvelles créations.
- Expérience significative en tant que Bartender /- Mixologue dans un établissement haut de gamme.
Profil du candidat
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
