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Description du poste
Description
Recrutement SOREPCO SA
SOREPCO SA est une société de Représentation et de Commerce dont le siège est à Akwa Douala, rond-point salles des fêles, Boulevard de la République, elle est spécialisée dans la vente des matériaux de construction et des produits d'équipement. SOREPCO est présente dans plusieurs villes du Cameroun au travers de ses 21 agences, à l'instar de Yaoundé, Douala, Bafoussam, Kribi, Bertoua, Bamenda et NGaoundéré.
Missions / Responsabilités / Activités
Dans le cadre du développement de ses activités, elle recherche pour besoin de ses services un Chef d'Agence qui sera en charge de :
- Gérer le compte d'exploitation de l'agence pour optimiser sa rentabilité.
- Superviser la qualité d'exécution des opérations commerciales et administratives.
- Suivre la réglementation bancaire juridique, fiscale, sociale, spécifique à son périmètre.
- Assurer le reporting à la hiérarchie, rédiger des rapports d'activités.
- Expliquer et mettre en oeuvre les orientations stratégiques de son secteur.
- Définir un plan de développement commercial de proximité.
- Coordonner des actions individuelles et collectives : conseil, prospection, promotion, publicité locale.
- Détecter les besoins clients, proposer de nouveaux services et produits bancaires.
- Gérer un portefeuille de clients grands comptes, rencontrer les acteurs économiques locaux.
- Apporter un appui technique à l'équipe (dossiers complexes), traiter les litiges potentiels.
- Sensibiliser aux évolutions réglementaires, former l'équipe sur les nouveaux produits.
- Contrôler divers risques potentiels (financiers, clients, juridiques, fiscales, etc.) et la conformité des opérations aux procédures internes et aux consignes de sécurité.
- Organiser les activités de l'agence, répartir les tâches respectives, gérer les plannings.
- Fixer les objectifs individuels et collectifs, suivre et accompagner les performances.
- Conduire les entretiens d'évaluation (périodiques et annuels), identifier les besoins en formation.
- Déterminer les primes, décider les promotions.
Compétences / Exigences / Qualités
VOUS ÊTES RECONNU POUR
- Votre maitrise des techniques de management
- Bonne connaissance des techniques de négociation commerciale et vente
- Votre maitrise de la gestion comptable et ressources humaines
- Vos bonnes connaissances en marketing et communication
- Maîtrise de la réglementation bancaire, juridique, fiscale
- Maîtrise des produits bancaires et financiers
- Maîtrise des outils bureautiques et des outils informatiques et de pilotage d'activité spécifiques au domaine bancaire.
- Sens de l'écoute et de la communication et de la rigueur
- Esprit d'équipe, de l'organisation et du relationnel
- Être titulaire d'un Bac+3 minimum avec spécialisation en banque et finance, gestion ou tout autre diplôme équivalent
- Avoir une expérience professionnelle d'au moins 03 ans comme chef d'agence d'un établissement bancaire ou d'une microfmance.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Photocopie de la CNI
» Curriculum Vitae
» Photocopie de la CNI
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
