Gestionnaire de flux logistique et transit (h/f) – douala

Non specifié Douala, Littoral, Cameroon
Date limite de l'offre: lundi 17 mars 2025 09:18
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Description du poste

Description
Falkaoh Africa Group recrute un Gestionnaire de Flux Logistique et Transit (H/F)
Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire de Flux Logistique et Transit expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste est essentiel pour garantir l’efficacité de nos opérations logistiques et de transit.
  • Titre du poste : Gestionnaire de Flux logistique et Transit
  • Département : Opérations Logistique et Transit
  • Responsable hiérarchique : Directeur des Opérations Logistique et Transit
Conditions de travail :
  • Travail en bureau et sur le terrain
  • Déplacements fréquents sur le terrain
  • Possibilité de travailler les week-ends ou les jours fériés
Missions / Responsabilités / Activités
Mission principale :
Le Gestionnaire de Flux logistique et Transit est responsable de la planification, de l'organisation et de la supervision des flux logistiques et de transit de la société. Il doit garantir que les marchandises soient livrées à temps, dans les bonnes conditions et au bon endroit.
Principales responsabilités :
  • Planifier et organiser les flux logistiques et de transit
  • Superviser les équipes de logistique et de transit
  • Gérer les relations avec les fournisseurs et les clients
  • Contrôler les coûts et les délais de livraison
  • Assurer la conformité aux réglementations douanières et de transit
  • Analyser les données de flux logistiques et de transit pour améliorer les processus
Compétences / Exigences / Qualités
Profil idéal :
  • Âge : 30-50 ans
  • Sexe : Masculin/Féminin
  • Niveau d'études : Bac + 5 ans d'expérience dans la logistique et le transit
  • Langues : Français (obligatoire), Anglais (un atout)
Compétences requises :
  • Expérience dans la logistique et le transit (au moins 5 ans)
  • Connaissance des réglementations douanières et de transit
  • Bonne connaissance des outils de gestion de flux logistiques (ex : SAP, Oracle)
  • Excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
Qualités requises :
  • Leadership et capacité à motiver les équipes
  • Flexibilité et adaptabilité
  • Honnêteté et intégrité
  • Capacité à prendre des décisions rapides et efficaces
Profil du candidat
» 30 - 50 ans
» Niveau d'expérience: Senior
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
Documents de candidature
» lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!

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