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Description du poste
Description
Dans le cadre du renforcement des équipes de notre Direction Risques, contrôle interne et conformité, nous lançons un appel à candidature pour le recrutement d'un « Réviseur Comptable ».
Missions / Responsabilités / Activités
MISSIONS / RESPONSABILITES : Placé sous la responsabilité du Responsable risques opérationnels et contrôle interne, le « Réviseur comptable » aura pour principales missions de :
- Produire la synthèse mensuelle sur la revue des contrôles de comptes ;
- Réaliser des missions de suivi des recommandations du département sur les missions passées ;
- Participer aux réunions avec les commissaires aux comptes ;
- Vérifier le respect des procédures pour les flux comptables ;
- Proposer des améliorations des processus/procédures pour un traitement sécurisé et efficient des opérations ;
- Suivre régulièrement la mise en œuvre des recommandations par les différentes entités ;
- Veiller au respect des plannings, des prévisions budgétaires et à l'efficacité des différentes phases de projet ;
- Exécuter des missions de contrôle interne et de gestion du risque opérationnel ;
- Organiser le planning des contrôles liés à ses activités et missions ponctuelles ;
- Produire des rapports sur les missions de contrôle exécutées et sur le risque opérationnel ;
- Formuler des recommandations pour améliorer le fonctionnement des entités contrôlées ;
- Traiter les incidents de risque opérationnel et assurer leur suivi dans le respect des délais prévus par les procédures internes.
Compétences / Exigences / Qualités
QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE :
Niveau d’études : Bac+ 3 en Comptabilité, Audit ou et contrôle de gestion ;
Expérience : Cinq ans (05) d’expérience minimum en qualité de comptable sénior / chef comptable dans une EMF.
Une expérience en cabinet serait un atout.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Senior
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
Instructions de candidature
Les potentiels candidats désireux d'occuper ce poste sont invités à transmettre leur CV à l’attention du Département des Ressources Humaines via le lien https://advans.aragonerh.com/new_rec_portal/index/CMR# au plus tard le 30/05/2025 à 17h00
