Responsable formation et développement (gpeec) – douala
Date limite de l'offre: mardi 2 septembre 2025 18:31Rejoignez notre communauté sur Telegram et WhatsApp
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Description du poste
Description
OFFRE D'EMPLOI
Poste : Responsable Formation et Développement (GPEEC)
Lieu : Douala, Cameroun
Entreprise : ELIM BEVERAGES AND FOODS
Type de contrat : Temps plein
Dans le cadre de sa stratégie RH axée sur la performance et l'épanouissement professionnel, AJE Cameroun recrute un(e) Responsable du Développement des Compétences et de la Planification des Effectifs. Ce poste stratégique vise à anticiper les besoins en talents, structurer les parcours de formation et renforcer l'agilité organisationnelle.
Poste : Responsable Formation et Développement (GPEEC)
Lieu : Douala, Cameroun
Entreprise : ELIM BEVERAGES AND FOODS
Type de contrat : Temps plein
Dans le cadre de sa stratégie RH axée sur la performance et l'épanouissement professionnel, AJE Cameroun recrute un(e) Responsable du Développement des Compétences et de la Planification des Effectifs. Ce poste stratégique vise à anticiper les besoins en talents, structurer les parcours de formation et renforcer l'agilité organisationnelle.
Missions / Responsabilités / Activités
Responsabilités principales :
- Concevoir et piloter le plan de formation annuel en lien avec les objectifs de l'entreprise.
- Mettre en place des parcours de développement individualisés et collectifs.
- Élaborer des outils de cartographie des compétences et de projection des effectifs.
- Collaborer avec les managers pour identifier les besoins futurs en talents et compétences.
- Suivre les indicateurs de performance liés à la formation et à la mobilité interne.
- Optimiser les budgets de formation et assurer la conformité réglementaire.
- Contribuer à la stratégie de rétention et de montée en compétences.
Compétences / Exigences / Qualités
- Bac+4/5 en gestion des ressources humaines, ingénierie de formation ou domaine connexe.
- 5 à 8 ans d'expérience en formation, développement RH ou planification stratégique.
- Maîtrise de l'outil Excel.
- Excellentes capacités d'analyse, de communication et de gestion de projet.
- Sens de l'écoute, esprit d'innovation et orientation résultats.
Vos Avantages
Pourquoi rejoindre AJE Cameroun ?
- Un environnement stimulant, tourné vers l'innovation RH.
- Des projets à fort impact humain et organisationnel.
- Rémunération attractive et perspectives d'évolution.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Senior
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
