Responsable recrutement et développement – yaoundé
Date limite de l'offre: samedi 7 mars 2026 02:04de :
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Description du poste
Description
Offre d'emploi : Responsable Recrutement et Développement
Date limite : Urgent
Missions / Responsabilités / Activités
- Identification des Besoins en Recrutement
- Développement des Talents
- Gestion des Talents et Succession
- Rapport et Analyse
Compétences / Exigences / Qualités
- Bac +5 en gestion des ressources humaines, en gestion, en psychologie du travail, ou dans un domaine connexe.
- Certifications professionnelles en gestion des talents, en recrutement, ou en développement des compétences sont un atout.
- Expérience : 05 ans, avec une spécialisation en recrutement et en développement des talents
- Expérience antérieure dans un rôle de gestion, préférablement dans le secteur des télécommunications ou des technologies de l'information, est souhaitable.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Senior
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
