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Description du poste
Description
GAIA SARL U, entreprise informatique et commerciale en pleine expansion, implantée à Yaoundé et Douala et regroupant une quarantaine de collaborateurs, se positionne comme un acteur clé dans l’accompagnement de projets numériques, éducatifs et commerciaux.
Dans le cadre du renforcement de sa structure et de l’optimisation de ses activités, l’entreprise recherche un(e) Manager de service dynamique, visionnaire et expérimenté(e).
Dans le cadre du renforcement de sa structure et de l’optimisation de ses activités, l’entreprise recherche un(e) Manager de service dynamique, visionnaire et expérimenté(e).
Le/la futur(e) chef de service pilotera l’ensemble des activités opérationnelles et stratégiques, assurera la coordination efficace des équipes, et de contribuer activement à la croissance et à la performance globale de l’entreprise.
Il/elle jouera un rôle central de chef d’orchestre, garantissant la fluidité des processus, la qualité des services offerts aux clients/partenaires, et le développement durable de GAIA SARL U dans un environnement hautement compétitif.
Il/elle jouera un rôle central de chef d’orchestre, garantissant la fluidité des processus, la qualité des services offerts aux clients/partenaires, et le développement durable de GAIA SARL U dans un environnement hautement compétitif.
Conditions du poste
L’entreprise est ouverte du lundi au vendredi de 8h00 à 19h30, et le samedi de 8h00 à 15h00.
L’organisation du temps de travail des employés s’effectue en fonction des besoins de l’entreprise.
L’organisation des horaires est fixée et communiquée à l’avance, dans le respect de la durée contractuelle.
- Poste : chef de service
- Type de contrat : CDD de 3 mois (renouvelable) ou CDI selon profil
- Localisation : Yaoundé (quartier Dragage – face Club Camtel)
- Salaire : A négocier (sur place) en fonction de l'expérience
L’entreprise est ouverte du lundi au vendredi de 8h00 à 19h30, et le samedi de 8h00 à 15h00.
L’organisation du temps de travail des employés s’effectue en fonction des besoins de l’entreprise.
L’organisation des horaires est fixée et communiquée à l’avance, dans le respect de la durée contractuelle.
Tenue professionnelle obligatoire (pas de jeans, baskets ni tenues inadaptées).
Missions / Responsabilités / Activités
Missions principales
- Encadrer et motiver les équipes opérationnelles et commerciales
- Définir et suivre les objectifs de performance fixés par la Direction Générale
- Organiser, planifier et superviser les activités quotidiennes de l’entreprise/service
- Garantir la qualité du service rendu et la satisfaction client/partenaire
- Participer à la stratégie commerciale et au développement organisationnel
- Assurer le suivi administratif et opérationnel des projets
- Contribuer au recrutement, à la formation et à l’évaluation du personnel
- Maintenir un bon climat de travail et veiller au respect des procédures internes
Compétences / Exigences / Qualités
Profil recherché
- Formation en gestion, management, commerce, ou domaine connexe
- Expérience avérée en management d’équipe et suivi de projets
- Leadership, sens de l’organisation et capacité à travailler sous pression
- Maîtrise des outils informatiques et de reporting
- Bonne communication en français (anglais est un atout)
Vos Avantages
Avantages :
- Petit-déjeuner offert chaque matin
- Affiliation à la CNPS
- Perspectives d’évolution vers Responsable de département ou Directeur adjoint
Profil du candidat
Documents de candidature
» lettre de motivation
» Curriculum Vitae
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
