Technicien electricien – cameroun

Non specifié Lieu, Non spécifié, Cameroon
Date limite de l'offre: jeudi 19 décembre 2024 14:02
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Description du poste

Description
ARIC est une filiale du Groupe EDF créée en 1977, spécialisée dans les domaines de la climatisation, la réfrigération, l’énergie solaire et l’efficacité énergétique. Notre mission est de Contribuer à une baisse durable des consommations énergétiques de tous nos clients et leur proposer des installations de climatisation, de froid et de production solaire performantes et adaptées à leurs besoins. Nous maitrisons chaque étape du processus : conception, installation et maintenance.
Notre ambition est d’être l’acteur de référence des services énergétiques en Afrique en développant de nouvelles solutions (efficacité énergétique et installations solaires) et en renforçant notre présence géographique sur le continent notamment en Afrique de l’Ouest (Sénégal, Togo, Benin…) et Centrale (Cameroun…).
Descriptif du poste
Dans le cadre du renforcement ses effectifs, ARIC Cameroun souhaite recruter un Electricien. Rattaché(e) à la Direction Pays ARIC Cameroun et sous la supervision des ingénieurs, vous serez en charge de l’exécution des projets et aurez aussi pour rôle d’accompagner techniquement les commerciaux dans la prospection, d’expliquer le fonctionnement des systèmes de froid, de climatisation, du solaire et des process industriels, de faire des études techniques et le suivi d’exécution des projets. Vous interviendrez souvent dans des ventes en B to B (ventes aux entreprises) et est amené à interagir avec les différents services de l’entreprise (commercial et technique) pour le montage des dossiers d’appels d’offre et offres clients/partenaires.
Missions / Responsabilités / Activités
Au quotidien, vous assurez les missions suivantes :
1) Audit de site
  • Effectuer des relevés énergétiques et poser les analyseurs de réseaux chez les clients
  • Diagnostic de l’état des installations de climatisation, de réfrigération et solaire en vue de l’élaboration d’un contrat de maintenance
  • Evaluer la faisabilité technique pour les installations solaires, de réfrigération et de climatisation.
  • Rédaction des rapports d’audit (manuscrit ou informatisé)
  • Faire des propositions pour l’élaboration d’une offre technique et commerciale
2) Travaux neufs (climatisation, réfrigération, solaire et efficacité énergétique)
  • Participer à la préparation des chantiers
  • Participer aux achats du matériel en étant garant de la qualité
  • Chargé d’exécuter les travaux sur site suivant le cahier de charge, le budget et le planning
  • Reporting aux ingénieurs
3) Maintenance et service après-vente
  • Prendre les réclamations des clients et planifier les interventions
  • Planifier et exécution les actions de maintenance suivants les contrats
  • Faire des interventions ponctuelles chez les clients en cas de nécessité
  • Participer à procédure RMA du matériel auprès de nos fournisseurs
  • Former les clients sur l’utilisation des installations ARIC
4) Technique Commerciale
  • Support technique pour le service commercial
  • Faire connaitre les prestations et services proposés par ARIC
Compétences / Exigences / Qualités
SAVOIR
  • Electricité, froid et système PV
  • Connaissance du matériel électrique, de climatisation et froid
  • Maîtrise des méthodes de mise en œuvre des projets énergétiques
  • Facilité de compréhension des plans et schémas d’exécution
  • Gestion des ressources techniques
  • Connaissance systèmes de froids et électriques
  • Connaissance des services proposées par ARIC
SAVOIR ETRE
  • Discipline
  • Esprit d’analyse
  • Esprit de Synthèse
  • Rigueur
  • Réactivité
  • Disponibilité
  • Sens commercial,
  • Sens d’écoute
Profil recherché
  • Vous être titulaire d’un BTS/DUT en génie électrique, électrotechnique, électricité, ou équivalent avec à la base un Bac F2/F3/F5.
  • Vous avez minimum d’expérience de 2 ans dans une entreprise industrielle, énergétique ou du génie climatique.
  • Vous connaissez le milieu industriel, de l’énergie, du génie climatique ou du froid.
  • Vous aimez les challenges, vous savez faire preuve d’autonomie et de rigueur
  • Vous appréciez de travailler dans une entreprise en pleine croissance à taille humaine
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 2 an et 3 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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