Directeur commercial
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Description du poste
La société DJABBAMA DOUNIA Sarl recrute pour sa filiale « ARE SEYI DOUNIA » en République du TCHAD, un Directeur Commercial.
Type de contrat : Essai puis CDI ;
Lieu de recrutement République du TCHAD, ville de NDJAMENA;
Entrée en fonction : Immédiate ;
Environnement du poste : Rattaché à la Direction Générale, et en charge du développement commercial.
Missions du poste :
Le Directeur commercial, en collaboration avec la Direction Générale et après analyse et évaluation des différentes composantes du marché, détermine les orientations stratégiques, les objectifs à atteindre et les moyens à mettre en place pour développer les parts de marché de l’entreprise.
Activités principales :
- Réaliser les objectifs annuels de volumes de recrutements et réabonnements ;
- Mettre en place, avec la Direction Générale, des plans d’actions avec les Business plan y associés en veillant à l’utilisation honnête et rationnelle des budgets alloués.
- Suivre les plans d’action et affaires validés conjointement avec l’employeur ;
- Observer et analyser les offres concurrentielles et proposer des actions ;
- Piloter les équipes B to C et B to B ;
- Développer la structure et celle des distributeurs agréés avec comme objectif la progression du parc d’abonnés ;
- Analyser et suivre les activités et objectifs de l’ensemble du réseau ;
- Participer à l’animation des Conventions et séminaires et monter des opérations de stimulation (du réseau de distribution par exemple et de la force de vente) ;
- Garantir que le réseau en propre est exemplaire (Merchandising, relation clients, atteinte des objectifs) ;
- Mettre en place et suivre les Challenges de vente et autres ;
- Organiser et animer le plan d’action commercial ;
- Elaborer, en partenariat avec le département de réabonnement, les stratégies d’optimisation des paiements mobiles ;
- Veiller au respect scrupuleux de tous les engagements contractés par la société auprès de ses partenaires ;
FORMATION, EXPERIENCE PROFESSIONNELLE ET COMPETENCES REQUISES
- Bac + 4 minimum, type école de commerce ou diplôme universitaire en sciences commerciales ou marketing ;
- 05 à 10 ans d’expérience dans la distribution de produits par abonnements ou de télécommunication ;
- Fort sens du business et des attentes opérationnelles ;
- Maîtrise des techniques de marchandising, de la vente et de la négociation ;
- Bonne connaissance des outils informatiques pour la pratique des reporting et statistiques.
COMPORTEMENTS ATTENDUS
- Capacité à faire progresser sa force de vente dans l’approche commerciale et dans la mise en avant des offres de produits ;
- Aptitude à insuffler de l’énergie aux autres et à démontrer un dynamisme commercial ;
- Capacité d’adaptation et esprit d’équipe ;
- Fortes capacités relationnelles ;
- Créativité ;
- Esprit entrepreneurial.
COMPOSITION DU DOSSIER
- Un CV
- Une lettre de motivation ;
- Photocopie des diplômes.
Délai : 20 décembre 2019.
Contacts : 669 999 462 / 695 54 79 25.