Chef des services comptables – toutes les villes
Date limite de l'offre: jeudi 9 octobre 2025 19:16Rejoignez notre communauté sur Telegram et WhatsApp
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Description du poste
Description
pour renforcer l'equipe de l'un de nos clients, nous recherechons un Chef des Services Comptables pour accompagner au quotidien le Groupe dans son acroissement en :
- Assurer la supervision, la coordination et la fiabilité de l’ensemble des opérations comptables du Groupe.
- Garantir la conformité légale, fiscale et réglementaire des comptes et produire des états financiers consolidés fiables pour la Direction Générale et les parties prenantes.
Missions / Responsabilités / Activités
Missions principales :
Organisation & pilotage comptable
Organisation & pilotage comptable
- Définir et harmoniser les procédures comptables et financières dans toutes les filiales.
- Superviser la tenue régulière et sincère des comptes.
- Assurer la clôture comptable mensuelle, trimestrielle et annuelle.
- Établir les états financiers individuels et consolidés du Groupe.
- Produire les reportings financiers pour la Direction Générale et les actionnaires.
- Appliquer et faire respecter les normes comptables (SYSCOHADA, IFRS si applicable).
- Garantir la conformité fiscale, sociale et réglementaire.
- Mettre en place et contrôler les procédures de contrôle interne.
- Assurer le suivi des audits internes et externes.
- Management & coordination
- Encadrer, former et animer les équipes comptables du Groupe et des filiales.
- Assurer la montée en compétence des collaborateurs.
- Servir de relais entre la direction et les équipes comptables locales.
- Assister le DAF et la Direction Générale dans la prise de décision.
- Fournir des analyses financières et comptables fiables pour orienter la stratégie.
- Participer à la mise en place de systèmes d’information de gestion (ERP, BI).
- Respect des délais de clôture et de publication des comptes
- Exactitude et fiabilité des états financiers.
- Respect des obligations fiscales et sociales.
- Prévention des risques financiers et fiscaux.
- • Bonne coordination des équipes comptables au sein du Groupe.
Compétences / Exigences / Qualités
- Expérience : Minimum 5 à 10 ans en comptabilité, dont au moins 3 ans en management.
- Une expérience en cabinet d’audit ou dans un grand groupe est un atout.
- Maîtrise de l’anglais professionnel souhaitée (pour les groupes à dimension internationale).
Formation requise :
- Bac +4/5 en Comptabilité, Finance, Audit, Expertise comptable ou équivalent.
Competences clés:
Savoirs (connaissances):
- Comptabilité générale et analytique.
- Normes SYSCOHADA et IFRS.
- Législation fiscale, sociale et commerciale.
- Techniques de consolidation des comptes.
- Outils informatiques et logiciels comptables (ERP).
- Superviser et organiser un service comptable multisites.
- Contrôler la conformité fiscale et sociale.
- Définir et appliquer des procédures de contrôle interne.
- Manager et motiver une équipe.
- Rigueur, sens du détail et de la précision.
- Capacité d’analyse et de synthèse.
- Leadership et sens du management.
- Intégrité, discrétion et respect de la confidentialité.
- Esprit d’initiative et force de proposition.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Senior
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
Documents de candidature
» lettre de motivation
» Curriculum Vitae
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
