Recrutement formateur en développement front end webdev (react js, (javascript) – yaoundé
Date limite de l'offre: samedi 23 août 2025 08:08de :
IFPT
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Description du poste
Description
IFP-T(Institut de Formation Professionnel aux Technologies Informatique)recherche un Formateur en Développement Frontend WebDev: (React Js, Javascript)pour pour un contrat à durée déterminé/freelance qui a déjà exercé dans le domaine de la formation en présentiel et en ligne en Développement Front End WebDev:( React Js, Javascript)
Missions / Responsabilités / Activités
- Être capable de former les apprenants en:
- Développement d’interfaces modernes et réactives en React.js et JavaScript (ou TypeScript).
- Conception et intégration UI/UX en collaboration avec les designers.
- Optimisation des performances et du rendu des applications web.
- Mise en place des tests unitaires et fonctionnels (Jest, React Testing Library).
- Maintenance et amélioration continue des applications existantes.
- Collaboration avec les équipes Backend pour assurer une communication fluide via API (REST, GraphQL).
- Veille technologique pour suivre les évolutions du marché et proposer des améliorations.
Compétences / Exigences / Qualités
- Formateur présent sur le digital à travers les réseaux sociaux dans le cadre de la formation dans le domaine précité
- Formateur résidant à yaoundé
- Formateur avec au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de la formation en presentiel et en ligne dans le domaine précité.
- Maîtrise de React.js et de son écosystème (React Hooks, Context API, Redux,etc.).
- Excellente connaissance de JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3 (SASS, Tailwind,Styled Components).Intégrateur de Solutions - Training center - Maintenance et Support
- Expérience avec TypeScript (un plus).
- Bonne maîtrise des API REST et GraphQL.
- Utilisation des outils de tests (Jest, React Testing Library, Cypress).
- Maîtrise des outils de versioning (Git, GitHub/GitLab/Bitbucket).
- Expérience avec Webpack, Vite ou d’autres outils de build.
- Connaissance des méthodologies Agile (Scrum, Kanban).
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Senior
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
