Chef garage engins forestiers – edea

Non specifié EDEA, Littoral, Cameroon
Date limite de l'offre: jeudi 19 décembre 2024 03:47
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Description du poste

Description
Fiche de Poste : Chef de Garage pour Engins Forestiers (Bull Caterpillar, Pelles Excavatrices, Skidders, Chargeuses)
Chef de Garage pour Engins Forestiers Service : Maintenance / Atelier
Rattachement hiérarchique : Responsable Maintenance / Directeur Technique
Lieu de travail : Edea
Missions / Responsabilités / Activités
Le Chef de Garage pour Engins Forestiers supervise l'ensemble des activités liées à la maintenance, la réparation et le suivi des engins forestiers tels que les bulldozers Caterpillar, pelles excavatrices, skidders, et chargeuses. Il/elle s'assure du bon fonctionnement des équipements tout en garantissant le respect des normes de sécurité et des délais de maintenance. Il/elle manage une équipe de techniciens et veille à la gestion optimale du parc matériel.
Principales responsabilités :
Gestion et maintenance des équipements :
    • Superviser et organiser les opérations de maintenance préventive et corrective des engins forestiers.
    • Diagnostiquer les pannes et déterminer les solutions techniques adaptées pour chaque type d'équipement.
    • Assurer la planification des interventions de maintenance, les arrêts techniques et les contrôles périodiques.
Management de l'équipe de maintenance :
    • Encadrer une équipe de mécaniciens et techniciens spécialisés dans les engins forestiers.
    • Assurer la répartition des tâches et la gestion des plannings d'interventions.
    • Former et développer les compétences des collaborateurs en matière de maintenance spécifique aux engins forestiers.
Gestion des stocks et des pièces détachées :
    • Veiller à l’approvisionnement et à la gestion des pièces détachées nécessaires aux réparations.
    • Collaborer avec les fournisseurs pour l'achat de pièces spécifiques aux machines (moteurs, transmissions, composants hydrauliques, etc.).
    • Gérer l’inventaire et la rotation des stocks pour éviter les ruptures.
Suivi des performances des engins :
    • Mettre en place un système de suivi des performances des engins (heures de travail, pannes récurrentes, coûts de maintenance).
    • Analyser les historiques de maintenance pour détecter les tendances et proposer des actions correctives.
    • Assurer un reporting régulier de l'état du parc matériel auprès de la direction.
Sécurité et respect des normes :
    • Assurer la conformité des interventions avec les normes de sécurité en vigueur et les recommandations des fabricants.
    • Veiller à la bonne utilisation des équipements de protection individuelle (EPI) par l’équipe.
    • Respecter les réglementations environnementales, notamment en matière de gestion des déchets et des huiles usagées.
Gestion administrative :
    • Rédiger les rapports d’intervention et les comptes rendus de maintenance.
    • Suivre les budgets de maintenance et veiller au respect des coûts.
    • Gérer la documentation technique des engins (manuels d'entretien, fiches de maintenance).
Compétences / Exigences / Qualités
Compétences techniques :
  • Expertise en mécanique, hydraulique et électronique appliquée aux engins forestiers (Bull Caterpillar, pelles, chargeuses, skidders, etc.).
  • Capacité à diagnostiquer et réparer les pannes complexes.
  • Le chef de garage devra avoir de très sérieuses compétences mécaniques.
Compétences managériales :
  • Aptitude à manager une équipe technique et à organiser le travail.
  • Esprit d’initiative et capacité à prendre des décisions rapidement.
  • Compétence en gestion des plannings et des priorités.
Compétences organisationnelles :
  • Rigueur dans la gestion des stocks et des délais.
  • Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle et à travailler sous pression.
Compétences en communication :
  • Bonnes compétences interpersonnelles pour collaborer avec différents services (direction, logistique, sécurité).
  • Capacité à rendre compte de manière claire et précise.
 Profil recherché :
Formation :
  • Bac +2 à Bac +5 en maintenance industrielle, mécanique, ou électromécanique, avec une spécialisation en engins lourds ou forestiers.
  • Une certification en maintenance d’engins Caterpillar ou autre marque d’équipements forestiers est un atout.
Expérience :
Minimum 10 ans d'expérience dans la maintenance d'engins forestiers, avec une expérience en management d'équipe.
Qualités personnelles :
  • Sens de l'organisation et rigueur.
  • Autonomie et proactivité.
  • Capacités d’analyse et de résolution de problèmes
Vos Avantages
  • Type de contrat : CDD évolutif
  • Horaires : 35-40 heures par semaine, possibilité d’astreinte selon les besoins du site.
  • Rémunération : 1million 500 FCFA net / mois
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Directeur
» Années d'expérience: Entre 8 ans et 11 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
Documents de candidature
» lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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