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Technicien contrôle d'accès, alarme, vidéo-surveillance, incendie
Date limite de l'offre: mercredi 8 février 2023 05:01de :
ESPION
Description du poste
Poste proposé : Technicien Contrôle d'Accès, Alarme, Vidéo-surveillance, Incendie
Pour notre nouvelle agence de Yaoundé, nous recherchons un Technicien Contrôle d'Accès, Alarme, Vidéo-surveillance, Sécurité Incendie.
Missions :
- Assurer une fonction d’audit, de conseil et de formation auprès du client
- Installation et mise en service des équipements de Détection incendie, intrusion, contrôle d’accès, vidéo surveillance, interphonie.
- Effectuer les tests nécessaires en vue d’un fonctionnement conforme au cahier des charges
- Réceptionner les installations avec le client.
Profil recherché pour le poste : Technicien Contrôle d'Accès, Alarme, Vidéo-surveillance, Incendie
- Vous êtes issu d’une formation de type Bac+2 dans les domaines de l’électricité, la télécommunication, l’électronique ou vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 3 ans, dans le domaine de la sécurité électronique
- Autonome, dynamique, organisé, méthodique, vous appréciez le travail en équipe et êtes rigoureux dans vos réalisations
- Une bonne connaissance des réseaux informatiques et des technologies IP est un plus
- Idéalement, vous avez connaissance de la marque HIKVISION, ce poste est le vôtre.
Poste basé : Yaoundé.
Critères de l'annonce pour le poste : Technicien Contrôle d'Accès, Alarme, Vidéo-surveillance, Incendie
| Métier : | Production, maintenance, qualité |
| Secteur d´activité : | Distribution, vente, commerce de gros Import, export Nettoyage, sécurité, surveillance Services autres |
| Type de contrat : | CDI |
| Région : | Yaoundé |
| Ville : | Yaoundé |
| Niveau d'expérience : | Expérience entre 2 ans et 5 ans |
| Niveau d'études : | Bac+2 |
| Langues exigées : | anglais›courant français›bon niveau |
| Compétences clés : | |
| Nombre de poste(s) : | 2 |
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l'objet "Signaler une annonce d'emploi".
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