Brand manager (h/f) – cameroun
Date limite de l'offre: dimanche 25 janvier 2026 03:34Rejoignez notre communauté sur Telegram et WhatsApp
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Description du poste
Description
🚀 UCB recrute | Brand Manager (H/F)
La Société UCB, filiale du Groupe KADJI, recherche un(e) Brand Manager en CDI.
DIRECTION : MARKETING ET INNOVATIONS
Missions / Responsabilités / Activités
MISSION :
- Développer la stratégie et l’identité d’une marque ;
- Coordonner les campagnes marketing multicanales (digital, influence, pub) en veillant à la cohérence globale.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Commanditer et suivre des études de marché qualitatives et quantitatives ;
- Assurer une veille concurrentielle et l’analyser, afin de sentir les tendances du marché ;
- Définir un plan et une stratégie de développement de la marque pour les années à venir et en garantir la cohérence ;
- Assurer l’interface et la coordination des différents services impliqués dans le développement de nouveaux produits ;
- Superviser la réalisation des opérations promotionnelles ;
- Soutenir et animer le réseau de vente et de distribution des produits.
Compétences / Exigences / Qualités
- Diplôme : Baccalauréat +3 en marketing et vente, ou une formation scientifique complétée par une école de communication, avec 3 à 5 ans d’expérience à un poste similaire ;
- Connaissances : Maîtrise des techniques de vente et marketing ;
- Expertise marché : Connaissance du marché et de ses évolutions ;
- Aptitudes organisationnelles : Bonne capacité d’organisation et de planification ;
- Compétences en communication : Bonne aptitude à la communication et au reporting d’activité ;
- Capacités personnelles : Travail en équipe et sous pression.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Curriculum Vitae (PDF)
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
