Responsabilités et Taches :

Sous l’autorité du Directeur Général, la mission l’Auditeur Interne consiste à fournir, à travers une évaluation objective et indépendante des processus de gouvernance, de gestion des risques et de contrôle de la compagnie, une assurance sur le degré de maîtrise de ses opérations.

Son rôle de conseil auprès de la Direction Générale, permettra d’orienter les réflexions en formulant des recommandations ayant pour but de favoriser la diminution des risques de pertes, d’optimiser l’efficacité et l’efficience des opérations.

Mission principale :

• Réaliser la cartographie des risques de la compagnie et élaborer le plan d’audit annuel ;
• Réaliser des audits indépendants et systématiques des contrôles mis en place ainsi que leur mise en œuvre pour évaluer leur efficacité au vu des objectifs économiques, des contraintes et des risques ;
• Évaluer la mise en œuvre, par les responsables, des activités de gestion de ces risques, y compris celles d’évaluation, de vérification et de réduction des risques ;
• Examiner et évaluer le bien-fondé et l’adéquation des systèmes comptables, financiers et autres systèmes de gestion et s’assurer de leur fiabilité ;
• Évaluer l’efficacité des politiques, initiatives et procédures de la compagnie ;
• Procéder à des audits spécifiques à la demande du Directeur Général, du Comité d’Audit ou du Conseil d’Administration ;
• Effectuer des recommandations d’amélioration au niveau du fonctionnement de la compagnie et assurer le suivi de leur mise en œuvre ;
• Assister les missions d’audit externe et de commissariat aux comptes et différentes autres missions de contrôles externes et aider au bon déroulement de leurs travaux ;
• Rédiger le rapport annuel sur le contrôle interne ;
• Exécuter toutes autres tâches connexes.

Qualifications Requises et Domaines de Compétences :

• Justifier d’au moins une formation supérieure (Bac+5) (Masters, DESCF, DESS, MBA en Comptabilité, Audit, Finance, Contrôle de Gestion) ;
• Jouir d’une expérience d’au moins cinq (5) ans, acquise en cabinet d’audit et/ou en entreprise privée ;
• Détenir une expérience dans le secteur des assurances serait un atout ;
• Avoir une très bonne connaissance pratique du domaine de l’Audit et du Contrôle Interne ;
• Avoir une bonne capacité rédactionnelle et d’analyse ;
• Avoir une bonne connaissance de la définition et de la supervision du processus d’élaboration des budgets annuels et forecasts ainsi que du suivi de leur exécution ;
• Avoir une bonne connaissance de la mise en place, de l’analyse et de l’interprétation des tableaux de bord ;
• Être courtois(e), discret(e) et jouir d’une bonne moralité ;
• Avoir une bonne capacité de travail sous pression, être rigoureux(se) et autonome ;
• Avoir une parfaite maîtrise des outils informatiques et des logiciels dédiés ;
• Avoir une grande ouverture d’esprit et un sens élevé d’objectivité ;
• Avoir un excellent sens d’organisation ;
• Être intègre, honnête et loyal(e) ;
• Avoir une bonne maîtrise de l’Anglais et du Français.

Constitution et Dépôt des Dossiers :

Les dossiers de candidature doivent comprendre :

• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de CPA Assurance ;
• Un curriculum vitae détaillé en français, incluant une photo ;
• Une copie des diplômes obtenus.

Le dossier de candidature en spécifiant comme objet : « Candidature au poste d’Auditeur(trice) Interne - CPA Assurance » doit être soumis via ce site au plus tard le 4 novembre 2022, 23h59 heure du Cameroun

• Seul(e)s les candidat(e)s pré sélectionné(e)s seront contacté(e)s.
• Confidentialité assurée.