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Description du poste
Description
Dans le cadre du développement de son activité, une école spécialisée dans la formation professionnelle en alternance recherche activement des commerciaux/chargé de recrutement en formation ayant une expérience en ressources humaines (parcours académique ou experience professionnelle) OU une bonne aptitude à l'accompagnement, l'orientation et suivi d'étude / formation auprès d'une cible de jeune souhaitant poursuivre une formation professionnelle diplômante en alternance.
Missions / Responsabilités / Activités
Le chargé de recrutement a pour rôle d'identifier, de contacter et de présélectionner des candidats potentiels et favoriser leur placement en alternance auprès d'entreprises préalablement prospectées.
Il assure l'accompagnement et le suivi en pré et post intégration du candidat en alternance.
Compétences / Exigences / Qualités
Vous avez connaissance de l'environnement académique ainsi que professionnel, un bon relationnel, et en top un profil commercial confirmé. Vous êtes Pédagogue et bon communiquant, vous savez adapter votre discours à vos interlocuteurs pour créer du lien et instaurer un climat de confiance.
Vous êtes rigoureux, persévérant et flexible pour être capable de faire face aux difficultés et aux aléas que l'on peut rencontrer dans un environnement compétitif
Profil du candidat
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
