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Camco Equipment Cameroon LTD

Responsable commercial et marketing – véhicules (pick

Non specifié Yassa, Douala, Littoral, Cameroon
Date limite de l'offre: mercredi 11 février 2026 08:50
de : Camco Equipment Cameroon LTD
Temps-plein Temps partiel CDD
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Description du poste

Description
Nous recherchons un Responsable Commercial et Marketing dynamique et axé sur les résultats pour diriger notre segment de véhicules légers et lourds (Pick-up et Camions). Votre mission sera d'accroître notre présence sur le marché de l'automobile utilitaire en proposant des solutions adaptées aux besoins des entreprises de transport, des distributeurs et des flottes privées. Vous serez le visage de la marque CAMCO Automobile sur le territoire national.
Missions / Responsabilités / Activités
  • Stratégie Commerciale Automobile : Développer et mettre en œuvre des plans d'action pour augmenter les ventes de Pick-up et de camions de transport.
  • Gestion des Grands Comptes (Key Accounts) : Établir et entretenir des relations solides avec les responsables de flottes, les entreprises de logistique et les grands distributeurs.
  • Marketing de Segment : Concevoir des campagnes promotionnelles spécifiques (essais routiers, présentations en entreprise) pour valoriser la robustesse et l'économie de nos véhicules.
  • Analyse Concurrentielle : Assurer une veille constante sur le marché automobile camerounais, les nouveaux modèles concurrents et les évolutions de prix.
  • Supervision de l'Équipe : Encadrer et motiver les ingénieurs commerciaux dédiés au segment véhicule pour atteindre les quotas de vente mensuels.
  • Suivi Après-Vente : Collaborer avec le département technique pour garantir que les offres de maintenance et de pièces de rechange sont un argument de vente majeur.
    • Compétences / Exigences / Qualités
  • Formation : Licence ou Master en Marketing, Gestion Commerciale ou tout autre diplôme connexe. Une connaissance technique des moteurs de véhicules est un atout majeur.
  • Expérience : 5 à 10 ans d'expérience dans la vente de véhicules (concessionnaire automobile, distribution de camions), dont au moins 3 ans à un poste d'encadrement.
  • Compétences Linguistiques : Parfaitement bilingue (Anglais/Français) pour communiquer avec la direction internationale et les clients locaux.
  • Qualités Personnelles : Excellentes capacités de négociation, sens du service client et aptitude à travailler sur le terrain.
    • Profil du candidat
    » Niveau d'expérience: Senior
    » Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
    » Niveau Académique Minimum: Licence
    Documents de candidature
    » Curriculum Vitae
    NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!

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