MISSIONS
Le directeur marketing est responsable de la stratégie Marketing, de la réussite des plans marketing et de la position de l'entreprise sur ses marchés. Activités principales :

• Définit les axes stratégiques de développement des produits nouveaux et de gestion des produits existants (marketing, innovation et marketing opérationnel).

• Fixe les priorités de développement.

• Détermine les objectifs quantitatifs et qualitatifs.

• Supervise les lancements de produits nouveaux.

• Elabore avec son équipe les plans marketing et toutes les actions nécessaires à court, moyen et long terme sur les marques existantes.

• Développer une « valeur de signe » élevée par rapport à la « valeur d’usage » auprès des consommateurs et prescripteurs pour ce qui concerne nos produits et notre entreprise

• Manage son équipe qu'il anime, organise, forme et motive

• Faire connaître nos produits auprès des prescripteurs avec une valeur perçue par eux élevée

• Créer une forte visibilité de Tebimosa

• Travailler en coordination avec le département communication et le département graphic design

• Elaborer la politique de communication multimédia et le choix des différentes agences avec la responsabilité des budgets.

• Créer l'attachement des gens à nos produits/notre entreprise

• Donner la valeur à nos produits

• Créer une visibilité de l’entreprise

• Capitaliser sur les canaux de presse

• Être présent/actif sur Facebook, Instagram, Internet, YouTube, LinkedIn

• Marketing avec nos délégués médicaux

• Faire connaitre nos produits auprès des prescripteurs avec une valeur perçue par eux élevée
• Travailler avec les Key Opinion Leaders (Journal Echo Santé, autres...).
 

Veuillez envoyer votre CV et Lettre de motivation avant le 23/09/2022

APTITUDES ET COMPETENCES :

• Parmi les qualités requises, il lui faut être à la fois
• Concret et conceptuel • Analytique et synthétique
• Rigoureux et créatif
• Actif et réfléchi
• Organisé et adaptable
• Avoir une capacité d’écoute et de communication
• Avoir le sens de l’animation et travailler avec les autres
• Avoir du charisme et l’esprit d’équipe
• Fiable
• Impliqué
• De l’anticipation et de l’initiative
• Capacité à fédérer et animer une équipe.

FORMATION

• Ecole Supérieure de commerce, une Ecole d’Ingénieur ou avoir un diplôme élevé avec une spécialisation en marketing, communication ou management.