MISSIONS

• Concevoir et mettre en œuvre une organisation et un système comptable efficients;
• Elaborer et suivre la mise en œuvre de la politique de l’entreprise en matière des finances, comptabilité, et trésorerie ;
• Suivre les engagements financiers de la société et les règlements correspondants ;
• Animer et renforcer les capacités l’équipe des comptables ;
• Superviser le traitement des opérations comptables;
• Assurer la centralisation et la consolidation des comptes;
• Etablir les documents de synthèse (le bilan et le compte résultats mensuels et annuels) ;
• Participer à la préparation du budget annuel et suivre son exécution ;
• Assurer les déclarations fiscales et sociales ainsi que le suivi des paiements;
• Coordonner les activités du service comptable.

PROFIL

• Avoir un diplôme (Bac + 4) en Comptabilité, Finances, Gestion et Audit ;
• Expérience de 5 ans minimum à un poste similaire ;
• Solides connaissances et pratique de l’analyse comptable & financière, droit fiscal & droit comptable / des sociétés et des normes IFRS et US GAAP ;
• Bonne connaissance de la réglementation OHADA ;
• Maîtrise de la comptabilité générale et analytique ;
• Maitrise du logiciel comptable Sage Saari et des logiciels de bureautiques ;
• Français et/ou anglais courant à l’écrit et à l’oral ;
• Disponibilité et Intégrité, capacité à travailler sous stress.

Constitution du dossier de candidature : Le dossier de candidature doit comporter les pièces suivantes : Une lettre de motivation, une photo 4×4,  Un CV ; les prétentions salariales, les justificatifs des diplômes, les attestations